Our brand identity
Welcome to our brand identity. Our brand is more than just a logo. It reflects who we are, what we do, how we act, how we help clients, work all together and serve public interest.
Kort og godt om Mazars
Om Mazars
Kort og godt om Mazars
Mazars er en international revisions-, skatte- og rådgivningsvirksomhed. Vi bistår vores kunder med stort engagement, så de trygt kan opbygge og videreudvikle deres forretning.
Der er sket meget siden 1945, hvor Robert Mazars grundlagde sit revisionsfirma i Rouen, Frankrig. Fra disse beskedne kår har Mazars udviklet sig til en international organisation med over 50.000 ansatte på tværs af 100 lande og regioner, heraf 17.000 i Mazars North America Alliance.
I over 70 år har revision udgjort et centralt element i vores ekspertise – suppleret af en afbalanceret portefølje, der rummer konsulentbistand samt finansiel rådgivning, såvel som ydelser i relation til skat, overholdelse af gældende lov og regler, juridisk bistand med henblik på at understøtte vores kunders udviklingsbehov.
Vores størrelse sætter os i stand til at betjene både globale og lokale kunder overalt i verden, mens vi forbliver omstillingsparate og personlige í vores tilgang. Uanset hvor vi arbejder, samarbejder vi som ét integreret team, og på basis af vores lokalkendskab, kulturelle bevidsthed og globale perspektiv er vi i stand til at levere skræddersyet service af uovertruffen kvalitet til de enkelte kunder, uanset hvor de befinder sig.
Vi arbejder efter en demokratisk og transparent model, såvel internt som eksternt. Ledelsen af Mazars er overdraget til Group Executive Board, hvis medlemmer vælges hvert fjerde år. Denne supporteres af Governance Council, som blandt andet sikrer, at vores etiske reglement overholdes til enhver tid og i alt, hvad vi foretager os.
Vi er af den opfattelse, at en ansvarlig virksomhed skal skabe fælles værdier. Vi sigter mod at opnå dette gennem opretholdelse af vores uafhængighed samt ved at drage omsorg for vores branches fremtid og opnå ligevægt mellem bæredygtighed og økonomisk fremgang, idet vi stræber mod at overlade en retfærdig og fremgangsrig verden til fremtidige generationer.
Vil du vide mere?
Our corporate sustainability strategy
Long-term thinking, planning and development to create positive change have always been an integral part of who we are. Our history is one of sustainable and inclusive growth driven by continued stewardship and a commitment to serving the general interest by the very nature of what we do. Above all, we want to uphold that long-term perspective and prepare for a seamless transition to future generations...
Group governance
The Mazars integrated and independent partnership relies on the participation of each of our partners, who, in turn, elect our two governing bodies: the Group Executive Board (GEB) and the Group Governance Council (GGC).
Mazars University
Education is the backbone of Mazars’ talent and leadership development strategy. Our clients await educated answers to complex questions, our people expect to augment their employability along with a strong sense of belonging. This is why we created Mazars University back in 2008, with one simple question in mind: why stop learning once you graduate? In a talent-intensive industry, we very much rely...
Quality Management & Compliance
Our responsibility for the continued success of our clients and of our own business is very important to us. However, as leaders in a profession that we consider to be partly a public service, we also take our responsibilities to the wider world very seriously.
Technology & innovation
We are at our best when we combine our expertise, agility and understanding with the latest technology and innovation.